平陆县住房和城乡建设局发布最新招聘信息，诚邀各类优秀人才加入。招聘信息涉及多个岗位，包括工程管理、建筑设计、市政规划等领域。该局诚邀有志于城市建设与发展的人才，共同推动平陆县住房和城乡建设事业的发展。详细信息可通过官方渠道查询，欢迎符合条件的人士积极报名。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 岗位描述及要求

随着城市化进程的加快，平陆县住房和城乡建设局在推动县域经济社会发展中扮演着重要角色，为了满足日益增长的城乡建设需求，我局现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同为平陆县的繁荣与发展贡献力量。

招聘公告

根据工作需要，平陆县住房和城乡建设局现面向社会公开招聘以下岗位：

1、城市规划师

2、建筑工程师

3、市政道路工程师

4、园林绿化工程师

5、财务管理人员

6、办公室文员

岗位描述及要求

1、城市规划师

岗位职责：

（1）负责城乡发展规划编制与实施；

（2）参与重大项目的规划设计与评审；

（3）指导并参与建筑设计方案的制定。

任职要求：

（1）本科及以上学历，城市规划相关专业；

（2）熟悉城乡规划法规及行业标准；

（3）具有良好的沟通协调能力和团队协作精神。

2、建筑工程师

岗位职责：

（1）负责建筑工程设计、施工与监管；

（2）参与建筑工程项目的技术管理；

（3）指导施工现场工作，确保工程质量与安全。

任职要求：

（1）本科及以上学历，土木工程或建筑相关专业；

（2）熟悉建筑工程设计、施工流程；

（3）具有良好的施工组织能力和现场管理能力。

3、市政道路工程师

岗位职责：

（1）负责市政道路工程设计、施工与监管；

（2）参与市政道路工程项目的规划与管理；

（3）指导施工现场工作，确保道路工程质量和安全。

任职要求：

（1）本科及以上学历，道路工程相关专业；

（2）熟悉道路工程设计、施工流程及相关法规；

（3）具有良好的现场管理能力。

4、园林绿化工程师

岗位职责：负责城区园林绿化规划、设计与施工，参与绿化工程项目的监管。

任职要求：本科及以上学历，园林相关专业，熟悉园林绿化设计、施工流程。

5、财务管理人员

岗位职责：负责局机关及下属单位的财务管理、预算编制与审计，任职要求：本科及以上学历，会计或财务管理相关专业，具有财务管理经验者优先，6. 办公室文员岗位职责：负责局机关日常行政事务、文件处理、接待工作，任职要求：大专及以上学历，具备良好的文字功底和沟通能力，熟悉办公软件操作，四、招聘流程1. 报名：请应聘者将个人简历发送至我局指定邮箱（邮箱地址请见下文联系方式），报名截止日期以公告发布之日起至招聘名额填满为止，2. 资格审查：我局将根据应聘者提交的简历进行筛选，确定符合条件的人员，3. 面试：通过资格审查的应聘者将接到面试通知，面试时间和地点将另行通知，4. 体检与考察：通过面试的应聘者需进行体检和考察，5. 录用：根据面试、体检和考察结果，确定最终录用名单并通知应聘者，五、待遇与福利1. 工资待遇：本次招聘的岗位薪资根据个人能力和工作经验面议，2. 福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等，六、联系方式平陆县住房和城乡建设局地址：（请填写具体地址）联系电话：（请填写联系电话）电子邮箱：（请填写电子邮箱）七、结束语平陆县住房和城乡建设局热忱欢迎各类优秀人才加入我们的团队，共同为平陆县的城乡建设与发展贡献力量，让我们携手共创美好未来！