九墩村委会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们提供多元化的职位，包括行政管理、社区服务以及基础设施建设等。我们重视人才，为每位员工提供良好的工作环境和发展空间。招聘过程公正公平，重视应聘者的能力和潜力。我们期待你的加入，共同为九墩村委会的发展贡献力量。详情请联系我们或前往村委会咨询。九墩村委会发布招聘信息，招聘行政管理、社区服务等多岗位人才，提供良好工作环境和发展空间，诚邀有志之士加入。

本文目录导读：

1. 招聘背景及目的
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式和注意事项

我们很高兴通知您，九墩村委会正在发布最新的招聘信息，我们致力于为广大求职者提供公平公正的就业机会，诚邀有志之士加入我们的团队，共同推动社区的发展与进步，以下是我们当前的招聘详情：

招聘背景及目的

随着九墩村委会的不断发展，为了更好地服务社区，提高基层治理能力，我们现正积极招聘各类优秀人才，以补充和强化村委会的工作力量，我们寻求的不仅是员工的数量，更是具备热情、才干和敬业精神的团队成员。

招聘职位及要求

1、行政管理岗位

我们寻找一位具备高度责任心、良好组织能力和优秀沟通技巧的行政管理人才，候选人应具备以下条件：

大专以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先；

至少2年的行政管理工作经验，有良好的组织协调和人际交往能力；

熟悉办公软件操作，具备良好的文档编写和报告能力；

具备较强的执行力和抗压能力，能适应基层工作的挑战。

2、农业科技推广员

我们急需一名农业科技推广员，以推动农业技术的普及和应用，候选人应具备以下条件：

农业相关专业背景，大专以上学历；

熟悉农业技术推广的方法和流程，有相关工作经验者优先；

热爱农业科技，愿意学习和传播新的农业技术和知识；

良好的沟通能力和团队协作精神，能在田间地头与农户进行有效沟通。

3、环保专员

环保专员将负责九墩村委会的环保工作和项目，候选人应具备以下条件：

环境科学、环境工程等相关专业背景，大专以上学历；

熟悉环保法规和政策，有环保工作经验者优先；

具备较强的项目管理和组织协调能力，能推动环保项目的实施；

具有良好的公众演讲和沟通能力，能向公众普及环保知识。

招聘流程

1、报名：请将您的简历发送至我们的官方邮箱（邮箱地址将在文末提供），邮件主题请注明应聘职位名称。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的候选人进行下一步。

3、面试：面试将包括初试和复试两个环节，初试将通过电话或视频会议进行，复试则需在村委会进行面对面交流。

4、录用：根据面试结果和候选人条件，我们将决定是否录用，如决定录用，我们将通过电话或邮件通知您。

福利待遇

九墩村委会为员工提供具有竞争力的薪资待遇和福利，具体包括但不限于：

1、基本工资：根据职位和工作经验提供具有竞争力的薪资；

2、绩效奖金：根据工作表现和业绩提供奖金；

3、五险一金：为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险以及住房公积金；

4、年度休假：享受带薪年假、病假等休假制度；

5、培训机会：提供在职培训和进修机会，助力员工职业发展。

联系方式和注意事项

1、请将您的简历发送至我们的官方邮箱（邮箱地址将在文末提供）。

2、报名截止日期：（请根据实际情况填写）

3、如有任何疑问，请通过电话或邮件与我们联系。（联系方式将在文末提供）

4、请确保您的简历详细且准确，包括教育背景、工作经历、技能和证书等。

5、我们鼓励所有符合条件的求职者申请，九墩村委会期待您的加入！

九墩村委会一直致力于为社区提供优质服务，我们的团队是开放、包容、多元的，我们期待有志之士的加入，共同为九墩村的发展贡献力量，无论您是行政管理人才、农业科技推广专家还是环保专员，九墩村委会都欢迎您来挑战新的工作机会，我们期待您的加入，共同书写九墩村委会的新篇章！

邮箱地址：（请填写）

联系方式：（请填写）九墩村委会招聘团队敬上！